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Somos noticia

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Los jefes suspenden en la gestión de la crisis del Covid-19

Cinco Días 17 de julio de 2020

Los jefes suspenden en la gestión de la crisis del Covid-19

Existe una desconexión entre la percepción de los directivos y la de los trabajadores

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Los expertos advierten de que trabajar por el confinamiento en casa no es teletrabajar

Levante 17 de junio de 2020

Los expertos advierten de que trabajar por el confinamiento en casa no es teletrabajar

"Conciliar no es hacer menos, sino mejor", expusieron ayer en la comisión de las Corts

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“El futuro es ahora” gana la 3ª edición del concurso de videos sobre el trabajo en 2030, organizado por Future for Work Institute

Capital Humano 14 de junio de 2020

“El futuro es ahora” gana la 3ª edición del concurso de videos sobre el trabajo en 2030, organizado por Future for Work Institute

El vídeo titulado "El futuro es ahora", realizado por el equipo KAUA, gana la tercera edición del concurso "El trabajo en 2030", organizada por Future for Work Institute.

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El Covid-19 abre la puerta a una semana laboral flexible

Cinco Días 26 de mayo de 2020

El Covid-19 abre la puerta a una semana laboral flexible

La primera ministra de Nueva Zelanda anima a reducir el trabajo a cuatro días para impulsar la economía

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Decálogo para robotizar los procesos de RRHH

Computing 19 de marzo de 2020

Decálogo para robotizar los procesos de RRHH

Meta4 y Future For Work Institute presentan el decálogo con las principales ventajas que las soluciones de RPA proporcionan al área de los RRHH.

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Las luces y las sombras de las encuestas de satisfacción

Cinco Días 13 de marzo de 2020

Las luces y las sombras de las encuestas de satisfacción

Conviene combinarlos con sondeos para medir el nivel de bienestar y los medios con los que cuentan los empleados

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Celebrado el VI Foro de Economía y Empresa organizado por el COEV y la Facultat d'Economia de la UV

Economistesdigital 29 de febrero de 2020

Celebrado el VI Foro de Economía y Empresa organizado por el COEV y la Facultat d'Economia de la UV

Los temas de debate se orientaron hacia el comercio internacional, a las mejoras de la productividad y a la gestión del talento

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Las empresas deben desarrollar la ambidestreza

NavarraCapital 28 de enero de 2020

Las empresas deben desarrollar la ambidestreza

Santiago García, director de Future for Work Institute, analiza para NavarraCapital.es cómo será el trabajo del futuro y el impacto de los avances tecnológicos.

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La robotización de los RRHH, tarea pendiente de las empresas españolas

Computerworld 17 de enero de 2020

La robotización de los RRHH, tarea pendiente de las empresas españolas

Las soluciones denominadas como RPA se han convertido en el mejor aliado para automatizar las tareas más repetitivas y de menor valor añadido, ayudando a reposicionar la función de RRHH como un verdadero socio estratégico para el negocio.

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Jornada de seis horas y cuatro días a la semana ¿es posible?

Compromiso Empresarial 16 de enero de 2020

Jornada de seis horas y cuatro días a la semana ¿es posible?

El debate sobre la reducción de días y horas de trabajo se ha vuelto a reavivar en Finlandia, después de que su primera ministra, que la había apoyado en Twitter, haya negado finalmente que la fuese a aplicar. En España, algunos partidos políticos la defienden, pero, ¿qué consecuencias tendría?

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La robotización de los RRHH, el próximo reto para las empresas españolas

Equipos & Talento 15 de enero de 2020

La robotización de los RRHH, el próximo reto para las empresas españolas

Presentación del último informe elaborado por Future for Work Institute y Meta4

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La mitad de los responsables de RRHH en España no han oído hablar de las soluciones RPA

RRHH Press 15 de enero de 2020

La mitad de los responsables de RRHH en España no han oído hablar de las soluciones RPA

Así se desprende del informe ‘La robotización de procesos de RRHH en las empresas españolas’, elaborado por Future For Work Institute y Meta4 entre profesionales de Recursos Humanos para averiguar el nivel de conocimiento y grado de implantación de las soluciones RPA en las organizaciones

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XII edición del Foro de Gestión de Personas

TU lankide 05 de diciembre de 2019

XII edición del Foro de Gestión de Personas

150 personas del ámbito de la gestión social de las cooperativas de MONDRAGON realizan su encuentro anual en Tabakalera con el foco puesto en "la adaptabilidad, la flexibilidad y la rapidez"

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Aviso: “Uber somos todos: si consumimos low cost, generamos trabajos low cost”

El País Retina 29 de septiembre de 2019

Aviso: “Uber somos todos: si consumimos low cost, generamos trabajos low cost”

El trabajo ya no es para toda la vida, aseguran diversos expertos reunidos en Barcelona, y la alternativa no tiene por qué ser un 'rider'

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Labora debate la necesidad de semanas laborales más cortas

ValenciaPlaza 23 de septiembre de 2019

Labora debate la necesidad de semanas laborales más cortas

Labora, el Servei Valencià d’Ocupació i Formació, ha celebrado este domingo su primera jornada de las tres que tendrán lugar en las tres capitales valencianas, con el propósito de proyectar de qué manera está transformándonos el marco laboral y de qué forma seguirá haciéndolo. Bajo el título de ‘Teletransport al futur del treball’, la conversación en abierto y en el espacio público ha reunido voces con enfoques muy distintos para encarar una cuestión central: qué futuro queremos para nuestros trabajos.

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La regulación del trabajo, reto de la economía digital

La Vanguardia 16 de septiembre de 2019

La regulación del trabajo, reto de la economía digital

“El tema del reparto es la punta del iceberg”

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Labora sitúa una cápsula gigante en València, Alacant y Castelló para proyectar los próximos cambios en el trabajo

El Periodic 11 de septiembre de 2019

Labora sitúa una cápsula gigante en València, Alacant y Castelló para proyectar los próximos cambios en el trabajo

Bajo el título de 'Teletransport al futur del treball', será una conversación en abierto y en el espacio público reuniendo voces con enfoques muy distintos para encarar una cuestión central: qué futuro queremos para nuestros trabajos.

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Santiago García: “In the knowledge economy, learning is work and work is learning”

Digital Future Society 11 de julio de 2019

Santiago García: “In the knowledge economy, learning is work and work is learning”

Interview with Santiago Garcia, cofounder of Future for Work Institute

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El equilibrio entre robotización y humanización, clave en el futuro del Sector

NexoTour 05 de julio de 2019

El equilibrio entre robotización y humanización, clave en el futuro del Sector

La 10ª Jornada de Tendencias HTSI celebrada el pasado 2 de julio se centró en los cambios inmediatos que afectarán a la profesión turística y hotelera derivados del impacto de la tecnología, como son la automatización, la Inteligencia Artificial, la deslocalización o la explosión de las plataformas de trabajo.

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Robots: A mayor nivel académico, menos preocupación ante ellos

El Economista 07 de junio de 2019

Robots: A mayor nivel académico, menos preocupación ante ellos

"A mayor nivel académico las personas tienden a preocuparse menos por el riesgo de perder su trabajo o porque su futuro laboral se vaya a ver perjudicado a causa de la automatización"

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Solo el 5,9% de los españoles teme ser sustituido por máquinas a corto plazo

Equipos & Talento 23 de abril de 2019

Solo el 5,9% de los españoles teme ser sustituido por máquinas a corto plazo

La Universitat Oberta de Catalunya (UOC), el sindicato UGT, Randstad y el observatorio Future for Work Institute han colaborado en la elaboración de un informe en el que se concluye que los españoles no temen el efecto que podría llegar a tener la implementación de nuevas tecnologías en las empresas

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Solo uno de cada cinco trabajadores teme perder su empleo por la automatización

El Economista 08 de marzo de 2019

Solo uno de cada cinco trabajadores teme perder su empleo por la automatización

La digitalización puede provocar el incremento de la brecha de género

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Por qué pensamos que los robots nos quitarán el trabajo

El Correo 08 de marzo de 2019

Por qué pensamos que los robots nos quitarán el trabajo

Informe conjunto de UGT, Randstad, la Universitat Oberta de Catalunya y el observatorio Future for Work Institute sobre la automatización y el trabajo

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Uno de cada cinco trabajadores cree que las máquinas acabarán con su empleo

La Vanguardia 06 de marzo de 2019

Uno de cada cinco trabajadores cree que las máquinas acabarán con su empleo

Un informe concluye que uno de cada cinco trabajadores cree que la automatización del trabajo pone en riesgo su empleo en los próximos 10 años y que el nivel de estudios, la antigüedad o el cargo que ocupa incrementa el miedo al paro.

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La mayoría de los españoles no teme por su trabajo ante la automatización

Cadena SER 05 de marzo de 2019

La mayoría de los españoles no teme por su trabajo ante la automatización

A tan solo un empleado de cada cinco le preocupa que el puesto que se destruya sea el suyo, al menos, de aquí a diez años. La proporción cae a la mitad ante la posibilidad a corto plazo

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¿Qué me quiten el trabajo? No me preocupa...

El País Retina 05 de marzo de 2019

¿Qué me quiten el trabajo? No me preocupa...

Apenas uno de cada diez participantes en un estudio de Future for Work Institute y la Universitat Oberta de Catalunya está muy preocupado porque las máquinas o el software puedan hacer innecesario su trabajo o poner en riesgo su futuro en su empresa a corto plazo

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Los trabajadores españoles necesitan tomar conciencia de los cambios derivados de la automatización y prepararse para ellos

Nota de prensa 21 de febrero de 2019

Los trabajadores españoles necesitan tomar conciencia de los cambios derivados de la automatización y prepararse para ellos

Un informe elaborado por la Universitat Oberta de Catalunya, el sindicato UGT, Randstad y el observatorio Future for Work Institute revela qué opinan y cómo se enfrentan los trabajadores españoles al fenómeno de la automatización. Descárgate un archivo ZIP con el informe completo, la nota de prensa y las transparencias de la presentación a medios.

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Imagen Billie Grace Ward bajo licencia Creative Commons

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"Ya no tienes una profesión. Debes buscar un propósito que está más arriba"

Cadena SER 20 de febrero de 2019

"Ya no tienes una profesión. Debes buscar un propósito que está más arriba"

La CADENA SER Euskadi ha celebrado una nueva edición de los Encuentros Ser Euskadi. En esta ocasión, el título de estas jornadas ha sido "Empleo juvenil y profesiones del futuro".

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"La recapacitación profesional es hoy nuestro gran desafío laboral"

Radio El Día 02 de febrero de 2019

"La recapacitación profesional es hoy nuestro gran desafío laboral"

Entrevista con Santiago García. Licenciado en Derecho y MBA por IESE Business School. Especialista en desarrollo de organizaciones y gestión del capital humano. Autor de El arte de dirigir personas hoy  y coautor de El ocaso del empleo. Cómo sobrevivir en el futuro del trabajo

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“Las nuevas tecnologías deberían dejar de llamarse así porque yo tengo 11 años y no conozco las viejas”

Actualidad APD 08 de diciembre de 2018

“Las nuevas tecnologías deberían dejar de llamarse así porque yo tengo 11 años y no conozco las viejas”

La humanización en un mundo digitalizado, Inteligencia Artificial, el futuro del empleo o los nuevos papeles que jugamos las personas en todo este nuevo entorno global, fueron algunas de las grandes reflexiones de la jornada 'El Mundo que viene' organizada por APD en Santiago de Compostela.

Entrevista con Santiago García. Licenciado en Derecho y MBA por IESE Business School. Especialista en desarrollo de organizaciones y gestión del capital humano. Autor de El arte de dirigir personas hoy  y coautor de El ocaso del empleo. Cómo sobrevivir en el futuro del trabajo

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