Explora Apuntes de ciencia Enfoques estructurales y contextuales sobre la ambidestreza de las organizaciones
octubre 17, 2022
Enfoques estructurales y contextuales sobre la ambidestreza de las organizaciones
Sebastian P.L. Fourne, Nina Rosenbusch, Mariano L.M. Heyden and Justin J.P. Jansen. (2019). Structural and contextual approaches to ambidexterity: A meta-analysis of organizational and environmental contingencies.
Encontrar un equilibrio entre la exploración de nuevas oportunidades y la explotación de su negocio actual es importante para la prosperidad de las empresas. En particular, en contextos en cambio constante como los que viven muchas compañías. En este sentido se denominan “organizaciones ambidiestras” aquellas que tienen la capacidad de equilibrar adecuadamente la explotación de su negocio principal y la exploración de nuevos campos de acción.
Se ha demostrado que las organizaciones que poseen la capacidad para explorar y explotar al mismo tiempo tienen un rendimiento financiero superior. Sin embargo, lograr este equilibrio supone un reto importante para las empresas ya que las actividades de exploración y explotación son de distinta naturaleza y se caracterizan por elementos
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