Cómo funciona el trabajo híbrido

Resumen 

En su artículo académico titulado "How Hybrid Working from Home Works Out" (2022), Nicholas Bloom, Ruobing Han y James Liang se adentran en el análisis de los modelos de trabajo híbrido, una combinación de trabajo en la oficina y remoto, a través de un experimento piloto en la empresa tecnológica, Trip.com, como caso de estudio. El artículo aclara los multifacéticos beneficios del trabajo híbrido. Sugiere que este modelo permite a los empleados ahorrar tiempo en desplazamientos, proporciona un entorno más tranquilo para las tareas que se realizan mejor de manera individual, y aporta flexibilidad de horario para asuntos personales. A pesar de estas ventajas, los críticos argumentan que el