En Future for Work Institute, intentamos estar a la vanguardia en la exploración de cómo las tecnologías emergentes, especialmente la Inteligencia Artificial (IA), están redefiniendo el mundo del trabajo y la gestión de personas en las organizaciones. 

Desde nuestro punto de vista, los profesionales de RRHH tenéis la oportunidad de jugar un papel crucial ayudando a vuestras empresas a navegar esta transformación. Por eso hemos lanzado un sondeo pionero titulado «Los profesionales de RRHH ante los Desafíos de la IA”. 

Te invitamos a ser parte de esta iniciativa que busca arrojar luz sobre cómo las personas que trabajáis en la función de RRHH en empresas u organizaciones de otro tipo estáis contemplando este cambio tecnológico, y cómo anticipáis que puede transformar vuestro trabajo en el medio plazo.

Período de respuesta: 

Tienes hasta el 15 de diciembre de 2023 para compartir tus perspectivas.

Publicación de resultados: 

Los resultados los publicaremos dentro del primer trimestre de 2024. Esperamos que proporcionen una visión valiosa del estado actual y las expectativas futuras sobre el impacto de la IA en el ámbito de RRHH.

Tiempo requerido: 

Solo te llevará cinco minutos completar el cuestionario.

Por qué participar:

Te invitamos a compartir tu perspectiva y experiencia en cómo estás viviendo estos cambios desde tu rol dentro de la función de RRHH. Tu participación nos ayudará a desentrañar el potencial impacto de la IA en la gestión de personas, y cómo podemos navegar mejor este terreno inexplorado en evolución.

[ACCEDE AL CUESTIONARIO]

Esta es una oportunidad única para reflexionar y compartir cómo, como profesional de RRHH, estás contemplando y abordando los desafíos y oportunidades que la IA trae al mundo del trabajo.

Desde Future for Work Institute agradecemos de antemano tu tiempo y valiosa contribución a este estudio pionero.

Estamos ansiosos por avanzar en la comprensión de cómo la IA está moldeando y será moldeada por los profesionales de RRHH.

¡Participa ahora y forma parte de esta conversación crítica!

[ACCEDE AL CUESTIONARIO]

Aprovechamos para invitarte a que compartes este post, o directamente el enlace al cuestionario, con compañeros o conocidos que trabajen en la función de RRHH en otras empresas. Este sondeo representa una oportunidad de colaboración y aprendizaje mutuo entre profesionales del sector.  Al compartirlo contribuyes a enriquecer el diálogo y la comprensión colectiva sobre la intersección de la IA y la gestión de personas.

¡Comparte el Cuestionario y juntos, hagamos avanzar la función de RRHH hacia el futuro!

+++

Photo Austin Chan.