Turbulencias, cisnes negros, cambio y disrupción

Estamos viviendo una época de cambios sin precedentes caracterizada por la velocidad, la globalización, la digitalización y la sobreoferta. Un mundo en el que la inestabilidad y lo extremo se convierte en la nueva normalidad. Un mundo en el que los consumidores toman el poder, que antaño disfrutaron los productores, para imponernos sus reglas. Un mundo en el que va a ser capital la capacidad de adaptación de las organizaciones y la de las personas que las componen para poder marcar diferencias y capturar el valor que de ellas se derive.

Tras una breve introducción a ese mundo “Topsy-Turvy” al que nos enfrentamos hoy en día, practicaremos algunas de las habilidades a desarrollar, por las personas que forman parte de nuestras empresas, para tener alguna posibilidad de éxito (léase: desarrollar simpatía e inclinación positiva hacia el cambio, alentar el pensamiento disruptivo y fomentar el “intento” como única vía para seguir creciendo como organización y todo ello con una clara y convencida vocación / orientación a usuario / cliente.

El seminario será facilitado por Enric Segarra, profesor de Innovación en DEUSTO Business School (Universidad de DEUSTO). Keynote Speaker. Asesor Estrategia de Negocios, Creatividad e Innovación. Enric es BBA y MBA por ESADE. Licenciado en Administración y Dirección de Empresas (UPC). Certificado por Harvard Business School como facilitador de aprendizaje centrado en el método del caso. Certificado en Design Thinking por el Hasso Plattner Institute for Design de Stanford University. Certificado en Tecnologías de impacto exponencial por la Singularity University.