Cultura, individualismo y los límites invisibles del trabajo híbrido

El artículo Why working from home varies across countries and people, publicado en diciembre de 2025 en Proceedings of the National Academy of Sciences (PNAS), aborda una de las preguntas más relevantes en el debate contemporáneo sobre el futuro del trabajo: ¿por qué, una vez superada la emergencia sanitaria, el trabajo desde casa (WFH) se ha consolidado con intensidades tan distintas entre países aparentemente comparables?

Firmado por Pablo Zárate, Jose Maria Barrero, Nicholas Bloom, Steven J. Davis, Mathias Dolls y Cevat Giray Aksoy, el estudio se apoya en la Global Survey of Working Arrangements (G-SWA), la única encuesta internacional armonizada sobre trabajo remoto. La edición analizada, realizada entre finales de 2024 y comienzos de 2025, incluye respuestas de 14.427 trabajadores