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22 de Abril de 2024
En la edición de 2022 del sondeo que realizamos anualmente en Future for Work Institute sobre las prioridades estratégicas en gestión de personas de las empresas españolas descubrimos que el desarrollo del liderazgo era una de las tres cuestiones señaladas por un mayor número de empresas entre sus principales prioridades para 2022. Además, era el ítem mencionado por un porcentaje mayor de empresas entre sus prioridades en el ámbito de gestión de personas para este año 2023. Este descubrimiento fue lo que nos impulsó a llevar a cabo el sondeo sobre los comportamientos de liderazgo en las empresas españolas cuyos resultados recogemos en este documento y para el que contamos con la inestimable ayuda de
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